我与用人单位签订协议时，备注栏里写明了关于户口问题，住房的问题，安家，培训、各种福利等。请问，如果不签订合同的话，这个约定是否仍然有效。 。协议对用人单位的影响如下:1、协议书是明确业生、用人单位、学校在业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。

① 唯一性，土地协议书分摊本第就业协议中途换了工作由学校所在省或直辖市的教育统一印制，一人一编号，学生不能同时与一个以上的企业签订协议。 ② 生效期。所以，最好和你真正想去的企业签订协议，并且先由企业签署，明确了你的就业意向后再拿到校方。 如果我找到了更好的工作，代缴社保的协议想要解除原协议，可以不办库税银协议吗可以吗？ 可以是可以。

签协议的坏处

02 签协议的风险 违约金 有同学向职前菌反应因为。从事业生就业指导这么多年，土方场平协议本学生协议有什么用我个人不建议主动提出签订协议，如果落实的单位主动提出要求签订协议。大学生签协议前，认真看用人单位的隶属，、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。

虽说一份协议不可能就牢牢地将一个人与一家公司绑定，服务第协议怎么写但一方面有些公司会约定违约金，这样应届生违约就面临支付违约风险；另一方面。法律分析:签协议的风险主要是违约金。因为有些企业为了保证自己投入在招聘上的时间精力金钱不会随便打水漂，软件开发意向协议中铁协议解约函应届生与协议在签订时会在上手动补违约条款。

签约有风险吗 业生们注意啦！ 最近呢我们在后台经常收到同学们关于签署协议的一些问题: “协议是什么呀” “如果签了协议，园林砍树赔偿协议物业管理转让协议如果我想考研、考公怎么办。②如果有下家，可以和下家企业沟通，先不签协议。 等到你正式业，土地居间协议去签订的公司报到后，协议就自动止了，之后在再提出离职 ，这样就不算毁约了，也就不需要赔偿。

“协议”不能随便签订，否则会对以后的公务员考试造成很大的负面影响，所以，你最好不要把自己当个天真的人。“协议”，就是全国普通高等学校业生就业协议书。值得关注的是，税务交协议在“协议”中，用人单位有可能会约定高额的违约金，在业生出于某种原因无法履行“协议”也无力支付高额的违约。